從內(nèi)容上看，“識(shí)區(qū)”在冷啟動(dòng)期間做得并不好，大部分內(nèi)容都是搬運(yùn)自今日頭條等其他產(chǎn)品，內(nèi)容質(zhì)量參差不齊，無(wú)法為用戶提供差異化價(jià)值。

小眾品類(lèi)為何難成大單品？

黃金的光彩能否長(zhǎng)期持續(xù)，存在不確定性。

獨(dú)樂(lè)樂(lè)不如眾樂(lè)樂(lè)

擁抱隨機(jī)性，正是加入這場(chǎng)游戲的秘訣。

制造業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)邏輯就是，你沒(méi)有，我就高價(jià)賣(mài)給你，你有了，萬(wàn)事好商量。

高精地圖目前的戰(zhàn)事還只是小打小鬧，在確認(rèn)這根拐杖能被甩掉之前，它依然是影響自動(dòng)駕駛前進(jìn)方向的重要因素

在耳機(jī)時(shí)代，人們似乎逐漸患上一種「強(qiáng)迫癥」：沒(méi)戴耳機(jī)就很難去健身。

穩(wěn)定大平臺(tái) vs 知名工作室，哪個(gè)offer更香?

多元化的就餐場(chǎng)景，讓中國(guó)餐飲品牌有機(jī)會(huì)實(shí)現(xiàn)彎道超車(chē)。

真正焦慮的人不會(huì)喝茶？

今天是12月8日，老板早知道為您獻(xiàn)上最新鮮的商界熱點(diǎn)！

昔日零售巨頭國(guó)美走下神壇，創(chuàng)始人黃光裕遭遇員工集體討薪，并被曝出言侮辱討薪員工稱(chēng)“員工不要臉”

神州系+瑞幸系，庫(kù)迪還是相信“自己人”

一切營(yíng)銷(xiāo)的秘密，都是人性的秘密。

持續(xù)數(shù)年的“殺人機(jī)器人”話題重新成為了討論焦點(diǎn)。

新舊車(chē)商，此消彼長(zhǎng)，互聯(lián)網(wǎng)對(duì)二手車(chē)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的改變，已深入滲透到方方面面。

壓縮到極致的利潤(rùn)，和下沉市場(chǎng)的無(wú)限可能。

無(wú)論使用哪種工具都能達(dá)到不錯(cuò)的效果，關(guān)鍵在于是否理解了績(jī)效制定的關(guān)鍵邏輯，以及是否有足夠強(qiáng)的洞察輸入來(lái)引導(dǎo)生成有效的績(jī)效指標(biāo)與目標(biāo)值。

站在系統(tǒng)看世界杯，這就是商業(yè)運(yùn)作的賽馬場(chǎng)。