xAI員工36小時(shí)連軸工作，癱坐特斯拉靠FSD安全返程，同事紛紛點(diǎn)贊，馬斯克文化引發(fā)討論

連續(xù)36小時(shí)！xAI一名員工完成工作沖刺，同事們?cè)谠u(píng)論區(qū)紛紛表示認(rèn)可。

感恩節(jié)后的深夜，xAI工程師Parsa Tajik走出辦公室。

他已經(jīng)整整36小時(shí)沒(méi)有休息。

他癱坐在一輛Cybertruck上，拍下照片發(fā)布到X平臺(tái)，并配文：

連續(xù)工作了36小時(shí)。我既疲憊又興奮。感恩節(jié)快樂(lè)！

同事們很快在評(píng)論區(qū)留言：

• 「這工作量相當(dāng)于普通人192小時(shí)的成果，你真是頂尖人才中的頂尖?！?/li>
• 「能和你一起工作很榮幸。」
• 還有人只留下兩個(gè)敬禮的表情。

現(xiàn)場(chǎng)的氛圍很直接：全力沖刺、努力拼搏、速度第一，大家都充滿(mǎn)干勁。

另一位同事轉(zhuǎn)發(fā)時(shí)開(kāi)玩笑說(shuō)：「我們特別建議競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手都這樣工作?！?/p>

順便還為公司鼓舞了士氣。

別對(duì)這條帖子不滿(mǎn)。你可以不認(rèn)同，但請(qǐng)不要打擾，讓我們專(zhuān)注做事（let us cook）。

馬斯克本人也在下面用「笑哭」的表情回應(yīng)。

這個(gè)秋天事務(wù)繁忙

xAI的這個(gè)秋天，十分忙碌。

馬斯克的這家AI公司，經(jīng)歷了大規(guī)模裁員和重要的領(lǐng)導(dǎo)層變動(dòng)。

在9月的一次全員大會(huì)上，一位高管剛告訴員工不會(huì)有進(jìn)一步的裁員計(jì)劃，但xAI隨后就裁掉了100多個(gè)崗位。

從9月5日開(kāi)始，數(shù)據(jù)標(biāo)注團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)層離職；涉及至少500名員工的裁員；要求員工解釋自己在公司工作內(nèi)容的一對(duì)一會(huì)議；團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人還發(fā)布通知，要求員工參加測(cè)試來(lái)決定他們?cè)诠疚磥?lái)的角色。

馬斯克所有的公司都有一個(gè)共同特點(diǎn)——不要求別人，先嚴(yán)格要求自己。

在特斯拉「提升產(chǎn)能」期間，一些員工直接睡在車(chē)?yán)铮R斯克自己甚至睡在工廠地板上。

當(dāng)馬斯克接管Twitter時(shí)，他也曾表示讓員工適應(yīng)「非常高強(qiáng)度」的工作安排，不然就離開(kāi)。

在馬斯克接管后，Twitter前產(chǎn)品管理總監(jiān)Esther Crawford，也曾發(fā)布過(guò)一張自己睡在公司地板上的照片。

根據(jù)《Character Limit》一書(shū)的內(nèi)容，這張照片其實(shí)是擺拍的，Crawford稱(chēng)這「帶有一點(diǎn)調(diào)侃的意思」

最后，這位總監(jiān)也被裁員了！

這些事情都不是傳聞，而是「日常情況」。

這次xAI的36小時(shí)工作沖刺，也只是這種文化的最新例子。

優(yōu)秀的人付出更多努力

Tajik的這條帖子，目前已經(jīng)有超過(guò)11000個(gè)贊，但也引起了一些網(wǎng)友的擔(dān)心，他們質(zhì)疑他在睡眠不足的情況下是否開(kāi)車(chē)回家。

「這就像炫耀自己酒后開(kāi)車(chē)回家一樣，」Cursor的產(chǎn)品工程主管Jason Ginsberg寫(xiě)道。「36小時(shí)不睡覺(jué)，相當(dāng)于血液酒精濃度達(dá)到0.16%。而法定的限制是0.08%。」

三天后，Tajik回復(fù)說(shuō)他不需要向「任何人」道歉，還表示他和另外兩名工程師拼車(chē)，乘坐開(kāi)啟了FSD功能的特斯拉，安全回到了家。

多年來(lái)，Tajik一直長(zhǎng)時(shí)間工作，他寫(xiě)道：

這就是我從2020年幾乎無(wú)家可歸的狀態(tài)，一步步走到xAI的原因。

出色的成果需要加倍的努力?，F(xiàn)在還不是放慢腳步的時(shí)候。

xAI的工作節(jié)奏非?？?，這可能是高強(qiáng)度工作文化的結(jié)果。

經(jīng)過(guò)四個(gè)月的研發(fā)，xAI在2023年11月發(fā)布了Grok-1。

雖然該公司成立時(shí)間只比ChatGPT發(fā)布晚三個(gè)多月，但根據(jù)PitchBook的數(shù)據(jù)，xAI在7月份的估值已經(jīng)增加到1130億美元。

參考資料：

https://www.businessinsider.com/xai-employees-work-life-balance-celebrate-36-hour-shift-2025-12

本文來(lái)自微信公眾號(hào)“新智元”，作者：好困 KingHZ，36氪經(jīng)授權(quán)發(fā)布。

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